Postanowienie Sądu Okręgowego w Sieradzu, II Kow 52/19

Sygn. akt II Kow 52/19 POSTANOWIENIE Dnia 12 lutego 2019 roku Sąd Okręgowy w Sieradzu II Wydział Karny Przewodniczący: SSO Marek Masłowski po rozpoznaniu w sprawie M. B. syna A. na skutek skargi skazanego na decyzję Dyrektora Zakładu Karnego w S. z dnia 10.01.2019 roku o ukaraniu karą dyscyplinarną, na podstawie art. 7 § 5 kkw . po s t a n a w i a utrzymać w mocy zaskarżoną decyzję Dyrektora Zakładu Karnego w S. z dnia 10.01.2019 r. o ukaraniu kara dyscyplinarną umieszczenia w celi izolacyjnej na okres 14 dni skazanego M. B. syna A. UZASADNIENIE 10.01.2019 roku Dyrektor Zakładu Karnego w S. ukarał osadzonego M. B. syna A. karą dyscyplinarną – umieszczenie w celi izolacyjnej na okres 14 dni - za przewinienie dyscyplinarne z dnia 10.01.2019 r., tj. za niewłaściwe zachowanie, używanie słów wulgarnych oraz odmowę wykonania polecenia. Z powyższą decyzją nie zgodził się skazany, który w ustawowym terminie złożył skargę. W piśmie do Sądu skazany podniósł to, że nie używał w stosunku do przełożonych wulgaryzmów. Podnosi, iż nie wykonał polecenia, gdyż to nie on był odpowiedzialny za przestawienie sprzętu kwaterunkowego. Sąd zważył: Decyzja Dyrektora Zakładu Karnego w S. z dnia 11.01.2019 r. zapadła w zgodzie z przepisami prawa, a tylko to Sąd bada przy rozpoznaniu skargi na tę decyzję Zgodność z prawem to ustalenie czy kara została wymierzona za przekroczenie dyscyplinarne, czy odbyło się to w terminie z art. 147 kkw i czy wymierzona kara mieści się w katalogu kar z art. 143 kkw oraz czy właściwy organ kierując się regułami z art. 145 kkw wymierzył karę. W omawianym przypadku nie stwierdzono niezgodnego z prawem działania administracji zakładu karnego. Zgodnie z art. 143 § 3 kkw przedmiotową karę dyscyplinarną można wymierzyć skazanemu, gdy popełnił przekroczenie naruszające w poważnym stopniu obowiązującą w zakładzie karnym dyscyplinę i porządek. Skazany, swoim głośnym zachowaniem zakłócał spokój i porządek w oddziale terapeutycznym. Używał wulgaryzmów w odniesieniu do przełożonych, prezentował konfrontacyjną postawę w stosunku do funkcjonariuszy SW, nie wykonywał wystosowanych poleceń. Zachowanie skazanego odbiega od przyjętej normy. W okresie od 04.06.2018 r. do 10.01.2019 r. został aż 10 – krotnie ukarany dyscyplinarnie. Jak wynika z poczynionych przez lekarza uwag, skazany wielokrotnie kwestionuje uwagi, odnoszące się do jego zachowania, przejawia lekceważący stosunek, jest bezkrytyczny. Kara, która została wymierzona skazanemu została oparta o prawidłowo przygotowany materiał dowodowy i wniosek funkcjonariusza służby więziennej, a wymierzona kara nie nosi cech rażącej niewspółmierności i dlatego nie wymaga korekty ze strony Sądu. Sędzia: Pouczenie: Postanowienie jest prawomocne i nie podlega zaskarżeniu. ZARZĄDZENIE 1. Odpis postanowienia z pouczeniem doręczyć: a) skazanemu b) Dyrektorowi Zakładu Karnego w S. wraz z aktami osobowymi część A i B c) Prokuratorowi Okręgowemu w Sieradzu 2. zakreślić numer w wykazie II K. 52/19. Dnia 12.02.2019 r. Sędzia: